Outplacement

La vie n’est pas toujours un long fleuve tranquille

Outplacement

Certaines expériences peuvent être vécues comme traumatisantes : la perte de son emploi, la perte de confiance en soi, ne plus savoir ce que l’on veut, se sentir perdu.e. 

L’outplacement est un accompagnement qui vous aide à vous remettre sur les rails.

Le programme outplacement prévoit :

  • Un soutien émotionnel et professionnel
  • Un bilan professionnel
  • Parcourir le marché de l’emploi et se positionner
  • La préparation à l’entretien d’embauche
  • Des conseils pour la négociation d’un nouveau contrat
  • Un suivi durant tout le parcours de recherches à l’emploi et / ou le lancement d’une activité indépendante

CE QU’IL FAUT SAVOIR

Qui a droit à un outplacement

L’outplacement est une obligation légale en Belgique pour tout employeur qui licencie un collaborateur âgé d’au moins 45 ans sous les conditions suivantes :

  • Il ne s’agit pas d’un licenciement pour motif grave.
  • Vous avez au moins 45 ans au moment du licenciement.
  • Vous avez un délai de préavis d’au moins 30 semaines ou une indemnité de préavis correspondante, quel que soit votre âge. Si votre délai de préavis est < 30 semaines mais vous possédez au moins 1 an d’ancienneté ininterrompue dans le secteur privé, vous avez également droit à l’outplacement. 
  • Il s’agit d’une fin de contrat pour force majeure médicale.
  • En cas de licenciement collectif et de création d’une cellule pour l’emploi.

L’employeur peut sur base volontaire proposer l’outplacement aux collaborateurs de < 45 ans. Nous élaborons pour vous une proposition personnalisée.

Concrètement

La durée d’un trajet d’outplacement et son financement

Le financement

Le coût de l’outplacement est toujours pris en charge par l’employeur

La durée

Dans le cadre légal, un processus d'outplacement prévoit un trajet d’accompagnement de 60h réparties sur maximum 12 mois.
L'outplacement pour force majeure médicale prévoit 30 heures d’accompagnement réparties sur maximum 3 mois.

Contact

valerietheys@upsidedown.coach

+32 (0)494 12 15 92

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